Ao longo do ano é comum que haja algum tipo de campanha, como é o caso do Abril Verde.
Isso porque, como você deve ter notado, estas campanhas se tornaram essenciais quando o assunto é a prevenção e conscientização de doenças e comportamentos. Todas criadas devido a datas específicas de cada mês e destinadas a objetivos e até públicos específicos.
As cores também fazem parte da história e possuem significados!
Mas, neste artigo em específico, não vamos nos prolongar em todas as campanhas celebradas a cada ano e sim, falar de uma que ajuda na conscientização e prevenção de acidentes e doenças no local de trabalho, a Abril Verde.
Esta é uma das campanhas que merece nossa atenção. Isso porque, de acordo com um relatório divulgado pelo Ministério Público do Trabalho e da Organização Internacional do Trabalho, entre 2002 e 2020, a cada 100 mil empregos formais, 6 óbitos aconteceram.
O que faz com que o Brasil seja o segundo país do G20 com a maior taxa de mortalidade em decorrência de acidentes de trabalho.
E infelizmente, os números não param de crescer. Por isso, explicaremos mais sobre a campanha Abril Verde, ressaltando a sua história e importância.
E atenção! Não deixe de ler até o final, pois daremos algumas dicas do que fazer durante o Abril Verde para você empreendedor que quer garantir um ambiente saudável na sua empresa.
Boa leitura!
O que é a campanha Abril Verde?
Como falamos logo no início deste conteúdo, quando falamos em campanhas voltadas para o bem-estar e saúde dos indivíduos, devemos nos recordar do “Abril Verde”. Isso porque, ela é tão importante quanto as outras.
Além do Brasil ser o segundo país do G20 com a maior taxa de mortalidade em decorrência de acidentes de trabalho, conforme destacado aqui, dados do Observatório de Segurança e Saúde no Trabalho apontam que mais de 21 mil óbitos acidentários foram registrados desde 2012.
No ano de 2020, quando começou a pandemia da COVID-19, por exemplo, os acidentes de trabalho graves, notificados ao Ministério da Saúde, subiram 40%.
Enquanto que as notificações de auxílios-doença por problemas relacionados à saúde mental dos indivíduos como depressão, ansiedade, estresse e outros transtornos mentais e comportamentais cresceram cerca de 30%.
Sendo assim, a campanha Abril Verde trata-se de mais uma campanha elaborada com o intuito de trazer a conscientização e orientar a população em relação aos acidentes e doenças de trabalho, conhecidas como doenças ocupacionais.
Criada como um movimento de iniciativa da população, a campanha Abril Verde conta com as participações totalmente voluntárias de indivíduos que querem mostrar o quanto é importante implementar uma nova cultura na questão da prevenção de acidentes de trabalho e doenças relacionadas.
Ou seja, o objetivo desta campanha é garantir maior segurança, tranquilidade e melhores condições trabalhistas para todos os profissionais do pais, independente do ramo em que atuam.
Qual a importância da campanha Abril Verde?
O Monitor Mercantil, em abril de 2022, destacou o levantamento do Observatório de Segurança e Saúde no Trabalho que mostra que entre 2012-2021, 22.954 pessoas morreram em acidentes de trabalho no Brasil.
A Organização Internacional do Trabalho (OIT) ainda ressaltou que as condições de trabalho inadequadas matam um trabalhador a cada 11 segundos no mundo.
Na matéria podemos observar que em uma década (2012 a 2021), a maioria dos acidentes foram decorrentes de operações de máquinas e equipamentos (15%). Em 2021, esse percentual se manteve elevado, em 16% do total.
Como nos anos anteriores, acidentes ocupacionais que envolviam máquinas e equipamentos resultaram em casos de sequelas graves como amputações e outras lesões gravíssimas com uma constância 15 vezes maior do que as demais causas, causando três vezes mais acidentes fatais que a média geral.
Estes números tornam mais do que obrigatória a Norma Regulamentadora 12 (NR-12) e tudo que ela estabelece em torno da segurança de máquinas e equipamentos, além do uso correto de EPIs. E mais, ao vermos todos estes números fica claro a necessidade de se ter uma campanha de conscientização de acidentes de trabalho, não é mesmo?
Para dar ênfase ainda mais ao tema, em abril de 2022 políticos debateram políticas para a prevenção de doenças e acidentes de trabalho. Foram destaque durante a discussão dados do Anuário Estatístico de Acidentes do Trabalho – 2020, emitido pelo INSS, que registrou, naquele ano, cerca de 450 mil acidentes de trabalho no Brasil
Quem criou a campanha Abril Verde?
Em abril de 2003 a Organização Internacional do Trabalho (OIT) definiu 28 de abril como sendo o “Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho”. Isso em busca de conscientizar os brasileiros com relação aos riscos dos acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, além de suas maneiras de prevenção.
Também se tornou uma forma de lembrar das vítimas e pessoas afetadas por tais problemas.
A data se tornou oficial no Brasil em 2005, com a edição da Lei n° 11.121. Já na cidade de São Paulo, maior do país, o Abril Verde entrou para o calendário oficial do município em 2019, depois da sanção do PL (Projeto de Lei) 108/2018, de autoria da ex-vereadora Adriana Ramalho (PSDB).
A seguir você confere mais detalhes a respeito desta campanha!
Qual é o dia do Abril Verde?
Como citamos mais acima, o dia em que se celebra oficialmente o Abril Verde no Brasil é 28 de abril, após instituída a Lei No 11.121 de 2005 e, em decorrência de ser o Dia Nacional em Memória das Vítimas de Acidentes e Doenças do Trabalho, por decreto da OIT.
Sendo assim, não só neste dia, mas durante todo o mês de abril vale uma reflexão sobre a segurança e saúde no ambiente de trabalho por parte de todos nós. Mas saiba a história por trás desta importante campanha no próximo tópico!
História por trás da data celebrativa
Foi no dia 28 de abril de 1969, em uma mina na pequena cidade de Farmington, West Virginia, nos Estados Unidos, que uma explosão matou 78 mineiros. Este triste episódio se tornou um dos maiores e mais conhecidos acidentes trabalhistas da humanidade.
Mais de 30 anos após este fatídico dia, no Brasil, em 2003, a Organização Internacional do Trabalho (OIT) adotou o dia 28 de abril como o “Dia Oficial da Segurança do Trabalho”, sendo seguida por vários países e tornando-se uma forma de homenagem a estas vítimas e conscientizar as pessoas sobre os riscos de acidentes de trabalho.
Dois anos depois, em 2005, temos oficialmente a campanha Abril Verde no país, criada para que não só neste dia, mas em todo o mês de abril tenhamos mais consciência com relação aos acidentes de trabalho e as doenças ocupacionais.
No entanto, fora esta definição, há ao menos dois outros fatores aos quais pode-se associar a escolha de abril como mês da campanha. São eles:
- O dia 07 de abril já ter sido instituído pela Organização Mundial da Saúde (OMS) como o Dia Mundial da Saúde;
- A própria OMS foi criada neste mês, em 1948.
Já a cor verde foi escolhida simplesmente por simbolizar a “Segurança Trabalhista” e estar associada aos cursos dentro da área da saúde.
O que fazer na campanha Abril Verde?
Como destacado até aqui, a campanha Abril Verde tem grande relevância no quesito conscientização sobre acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, tais como a Síndrome de Burnout, depressão e ansiedade, por exemplo. Por este motivo é necessário fazer parte dela.
Mas você entendeu o quão importante é participar da campanha Abril Verde, mas não sabe como fazer isso para conscientizar seus funcionários? Abaixo nós separamos algumas ideias que podem te ajudar nisso. Confira!
Crie uma ambientação alusiva à data no trabalho
A maneira mais simplificada e tradicional de fazer parte não só do Abril Verde, mas de todas as campanhas que adotam um mês e uma cor para gerar representatividade e conscientização é através da ambientação alusiva à data no trabalho, que neste caso é Abril Verde.
Ou seja, faça uma decoração que tenha sentido com a temática para apoiar a campanha e espalhá-la. Desta forma, em abril faça uso intensivo da cor verde usando adesivos, balões, fitas e outras colagens. Colocar informativos explicando melhor sobre a campanha Abril Verde e mensagens que incentivam a adesão também são importantes.
Coincida com a realização da SIPAT
A Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho (SIPAT) é uma semana inteira, que todas as empresas com mais de 20 funcionários precisam realizar, anualmente. Ela é organizada pela Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) e tem como principal objetivo prevenir acidentes e doenças decorrentes do trabalho.
Neste período, portanto, são feitas algumas atividades relacionadas a temas que impactam a saúde e segurança dos trabalhadores no âmbito profissional e pessoal como ergonomia no trabalho e saúde mental.
Como a SIPAT é uma semana de prevenção de acidentes de trabalho, que deve ser realizada uma vez a cada ano pelas empresas e mais, a escolha do mês fica a cargo da própria companhia, o Abril Verde se torna uma ótima estratégia para isso, fortalecendo o objetivo da campanha.
Afinal, a empresa pode aproveitar e atender de forma conjunta os dois eventos, como diz o ditado “matar dois coelhos com uma cajadada só”.
Crie uma agenda de eventos, como palestras e debates sobre segurança do trabalho
Fazer palestras e debates de forma constante, de modo a tornar isso uma rotina no ambiente de trabalho ajuda a manter viva a conscientização na mente dos colaboradores, além de reforçar políticas referente ao tema na empresa.
Por este motivo, é importante que profissionais da área de Saúde e Segurança no Trabalho criem essa agenda de eventos periodicamente. Já durante o Abril Verde, vale se utilizar desta experiência com a finalidade de promover por exemplo: lives e webinars, encontros online ou presencial, apresentações, dentre outras maneiras de se espalhar conhecimento.
Aposte na comunicação para a conscientização sobre a importância do tema
A campanha Abril Verde também se torna uma excelente oportunidade para as empresas iniciarem o desenvolvimento de uma cultura de segurança preventiva no local de trabalho. Ou seja, trazer um estímulo do surgimento da conscientização de gestores e colaboradores com relação à importância de cuidados preventivos.
Dessa maneira, cada departamento e cada funcionário interiorizam a atenção e o olhar de cuidado e prevenção. Com isso, até as pequenas atitudes terão grande impacto contra os acidentes e as doenças de trabalho, nas atividades desenvolvidas (também no âmbito laboratorial)
Aproveite para desenvolver novo planejamento e investir na segurança do trabalho
Desenvolver um novo planejamento e investir em mais segurança no ambiente de trabalho pode não ser uma tarefa fácil, mas é essencial para garantir a saúde de todos os funcionários.
E aqui vai uma dica: ao elaborar um manual de saúde e segurança tenha como base as regras e procedimentos previstos pela política de Saúde e Segurança do Trabalho (SST) da empresa, que deve seguir os moldes de um manual de boas práticas.
Nisso, a companhia fica livre para definir seus princípios e quais os aspectos e procedimentos mais importantes a considerar, inclusive os de biossegurança.
Vale ressaltar, no entanto, que existe a Norma Regulamentadora 9 (NR 9) para divulgar os riscos existentes em um local de trabalho ou em determinada tarefa. Porém, esta informação trata-se de uma excelente chance de sensibilizar os colaboradores a favor da Abril Verde.
Realize treinamentos sobre segurança do trabalho
O último passo é a realização de treinamentos sobre saúde e segurança no trabalho, afinal, você já aprendeu as regrinhas básicas do manual no tópico anterior.
A ideia é que seja divulgado o máximo de informação e conhecimento possível acerca deste tema, para que os funcionários estejam cientes dos riscos que correm e possam se prevenir.
Fora isso, estamos falando de um instrumento indispensável na construção ou reforço da Cultura de Saúde e Segurança no Trabalho, válido para todos os setores presentes na empresa.
Conheça os serviços e treinamentos da Engenharia Adequada
Agora que você leu tudo que precisava sobre a campanha de conscientização de acidentes e doenças do trabalho, o Abril Verde, é importante ressaltar que todos precisam estar preparados para não só esta temática, mas outros assuntos e normas acerca do ambiente corporativo, que se referem a prevenção de acidentes e valorização da saúde e bem-estar dos colaboradores.
Neste sentido, destacamos que aqui na Engenharia Adequada, nós costumamos promover palestras para desmistificação e conscientização da adequação à NR 12, além da importância da segurança em equipamentos e riscos de não implantação das normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Previdência (MTE).
Fora isso, nós também ofertamos cursos de formação sobre as NR`s e suas aplicações, e treinamentos para operação segura de máquinas e equipamentos. Ou seja, com nossos cursos você saberá tudo que precisa sobre as normas técnicas e mais ainda sobre apreciação de risco. Clique aqui e saiba mais!
Conclusão
Após a leitura completa deste conteúdo, podemos concluir que o Abril Verde – criado em 2003 pela Organização Internacional do Trabalho (OIT) e oficializado no Brasil dois anos depois em lei, é uma ótima iniciativa na busca da conscientização de doenças ocupacionais e riscos dos acidentes de trabalho.
Como vimos, o levantamento do Observatório de Segurança e Saúde no Trabalho mostra que entre 2012-2021, 22.954 pessoas morreram em acidentes de trabalho no Brasil. O que faz com que o Brasil seja o segundo país do G20 com a maior taxa de mortalidade em decorrência de acidentes de trabalho.
Outro ponto bem destacado por aqui foi o fato do setor industrial estar presente nestes números. Na realidade, podemos observar que em uma década (2012 a 2021), a maioria dos acidentes foram decorrentes de operações de máquinas e equipamentos (15%). Em 2021, esse percentual se manteve elevado, em 16% do total.
Todos estes números fazem obrigatória a Norma Regulamentadora 12 (NR-12) e tudo que ela estabelece em torno da segurança de máquinas e equipamentos, além do uso correto de EPIs. E mais, ao vermos todos estes números fica claro a necessidade de se ter uma campanha de conscientização de acidentes de trabalho.
Por isso, o objetivo da Abril Verde é garantir maior segurança, tranquilidade e melhores condições trabalhistas para todos os profissionais do país, independente do ramo em que atuam.
E para que a sua empresa participe é simples e demos algumas dicas sobre como fazer uma decoração alusiva ao tema, usando verde por exemplo; coincidir o Abril Verde com a SIPAT (outro evento que tem como foco a conscientização de acidentes de trabalho).
Ou ainda criar uma agenda de eventos; apostar na comunicação; investir na segurança do trabalho e realizar treinamentos sobre o tema.
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